420 € mehr Geld in zwei Stufen sowie 1000 Euro Inflationsausgleichsprämie für alle
Die vierte Verhandlungsrunde am 13. Juli 2023 in Hamm brachte den Durchbruch. Neben der Einführung einer neuen Entgeltstruktur mit angepassten Richtbeispielen und Strukturverbesserungen in der Entgelttabelle konnte eine Lohnerhöhung von 420 Euro in zwei Stufen (210 Euro für Auszubildende) sowie weitere Verbesserungen vereinbart werden.
EVG-Verhandlungsführer Pierre Reyer und die EVG-Tarifkommissionsmitglieder SabineSchäfer und Sven Weiß fassen die Ergebnisse zusammen:
